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綜合部主要職責
發布時間:2013-07-08 10:08    來源:洛陽水利建設投資集團有限公司
一、制度建設
依據國家相關規定,結合公司實際,負責公司管理制度體系建設及實施工作,確保公司日常工作的正常開展。
二、協調工作
協助做好公司各部門的綜合協調工作,確保內部溝通順暢;協助建立公司行政辦公費用的預算并控制行政辦公費用在預算內執行;協調外部關系,為公司創造良好的外部環境。
三、會務及接待工作
根據公司領導部署和會議安排計劃,承擔公司各種會議的籌備、組織和協調等工作;負責公司各類接待工作,安排好各部門的銜接,保障接待工作順利有序。
四、文書及檔案管理
負責公司文件的起草和審核工作;負責會議精神、決議的有效傳達,跟蹤、督促、檢查會議決策的落實情況;根據公司檔案管理要求,進行檔案的登記、整理、立卷、歸檔工作,同時協助、督促各部門完成各類資料檔案的歸檔工作。
五、后勤保障工作
負責安排公司日常后勤工作,包括車輛、環境衛生、辦公用品發放等,為各部門做好服務。
六、印章管理
負責對公司印章的保存、使用,確保合規使用和有效管理。
七、人力資源管理
根據公司發展需要,指導并推動人員招聘、培訓、績效考核、薪酬、職稱評定、社會保險等工作的進行,為公司提供人力資源保障。
八、宣傳工作
制定并組織實施公司宣傳方案、協調外部各種媒體等手段管理好公司對外宣傳,提升公司整體形象;負責公司企業文化工作;負責公司辦公自動化和信息化建設。
九、黨群及法律事務工作
負責公司黨務、信訪、工會等黨群工作,促進廉政建設和精神文明建設;負責紀檢、監察工作;負責公司法律咨詢、法律糾紛處理等法律事務工作。
十、其他工作
完成公司領導交辦的其他工作。
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